Unzufriedenheit durch Fragen reduzieren

Schlechte Chefs sind oft schlecht, weil sie von schlechten Chefs gelernt haben. Häufig begehen Sie dabei den Fehler Ihre Mitarbeitenden nicht genügend einzubeziehen. Großartige Führungskräfte haben gelernt zu fragen statt zu sagen und sich Hilfe zu holen!

Welche Erfahrungen hatten Sie schon mit schlechten Chefs?

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