Beschleunigung klingt nach Fortschritt – führt aber in vielen Unternehmen zu mehr Fehlern und falschen Entscheidungen. Unter Dauerstress verlieren Teams den Fokus und gehen in die „Systemdummheit“.
Ergebnis:
• Mehr Nacharbeit, mehr Kosten
• Fehlende Übersicht, unklare Ziele
• Keiner fühlt sich verantwortlich
Mein Impuls:
• Tempo reduzieren, um nachhaltige Ergebnisse zu schaffen
• Weniger, aber bessere Meetings
• Klares Ownership für Projekte festlegen
So entsteht echte Schwarmintelligenz: Wenn sich alle mit ihren Fähigkeiten und ihrem Wissen einbringen können – ohne permanenten Druck.
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt? Oder sind Sie auf der Suche nach Lösungen für Ihre oder die Unternehmensentwicklung? Wenn Sie diesen Link nutzen, keine Sorge, es geht nur auf meinen Kalender für eine halbe Stunde Abstimmung und Diskussion, dafür keine Kosten, aber mehr Wert.
https://calendly.com/frank-loeschmann/one-on-one-mentoring
oder schreiben Sie uns hier oder an E-Mail:
office@sisteam-group.com
Ob Elefant oder Unternehmen – wer nur Details wahrnimmt, verpasst das Gesamtbild. Genau das passiert in vielen Firmen: Die linke Hand weiß nicht, was die rechte tut.
Warum?
• Zu hoher Druck und Stress
• Teams aus „Nichtexperten“, denen das gemeinsame Ziel fehlt
• Fehlender Freiraum für wirkliches Querdenken
Das Resultat: Jeder arbeitet in seiner eigenen kleinen Welt, wichtige Entscheidungen gehen unter oder verlaufen chaotisch.
Die Lösung:
1. Klarheit schaffen: Was ist das gemeinsame Ziel?
2. Flexibilität fördern: Setze auf motivierte Expertenteams.
3. Stress reduzieren: Denn unter Zeit- und Erfolgsdruck entsteht selten echte Innovation.
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt? Oder sind Sie auf der Suche nach Lösungen für Ihre oder die Unternehmensentwicklung? Wenn Sie diesen Link nutzen, keine Sorge, es geht nur auf meinen Kalender für eine halbe Stunde Abstimmung und Diskussion, dafür keine Kosten, aber mehr Wert.
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am Ende ist NICHTS entschieden. Anstatt produktiv zu sein, verzetteln wir uns im Klein-Klein.
Das Problem: Statt echter Schwarmintelligenz erleben wir in Unternehmen oft eine Art „Systemdummheit“ – keine klare Richtung, viel Stress, kaum Überblick.
Die Folge: Entscheidungen werden vertagt, Energie verpufft, und niemand behält das große Ganze im Blick.
Mein Tipp: Schaffe Rahmenbedingungen, in denen wirklich fokussiert gearbeitet wird und Experten oder motivierte Teams zusammenfinden. Wer diese Klarheit schafft, wird schneller und besser Ergebnisse sehen.
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Heute ein paar mehr Worte zu Leadership, Philosophie, Haltungen und den Herausforderungen als Unternehmer. Viel Spaß dabei! Zwar wurde das Video zur Weihnachtszeit produziert, es ist aber natürlich nach wie vor aktuell!
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Am Ende dieser kleinen Reihe von diesen brutalen Erkenntnissen ist – Und es ist wirklich brutal, wenn man sich selber in Frage stellt und immer wieder in Frage stellt – Ist eine wiederum brutale, aber auch befreiende Erkenntnis. Veränderung beginnt mit uns, das heißt, wir können uns diesen brutalen Wahrheiten stellen und ehrlich in den Spiegel gucken. Welche Fehler schwächen welche blinden Flecken behindern uns?
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