Sind Sie bereit für den nächsten Schritt? Oder sind Sie auf der Suche nach Lösungen für Ihre oder die Unternehmensentwicklung? Wenn Sie diesen Link nutzen, keine Sorge, es geht nur auf meinen Kalender für eine halbe Stunde Abstimmung und Diskussion, dafür keine Kosten, aber mehr Wert.
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Verhalten des Geschäftsführer ist Beispiel für das team
Beobachten der Außenwelt
Maßnahmen definieren
Ziele setzen
Und das wichtigste: Handeln
Gegebenenfalls korrigieren während die kleinen Schritte umgesetzt werden
Was ist aus dem Methodenbaukasten erforderlich:
Fokus für uns und das Team
Mail Vermeiden statt dessen zu reden
Vorspannung bei neuen Themen: die Zeit von der Vorbereitung bis zur Umsetzung gibt Zeit zum Nachdenken
Automatisierung um Standardabläufe zu reduzieren
Dann ist Zeit für Euch, die Strategien ins laufen zu bringen.
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Die Einstellung einiger hochrangiger Manager macht mir Sorgen. Die Vergütung ist wesentlich besser, als Menschen ohne Verantwortung bezahlt werden. Dafür wird jedoch Verantwortlichkeit erwartet, Einsatz für das gemeinsame Ziel um anschließend von dem Gesamtergebnis zu profitieren.
Das Verhalten, wenn es schwierig wird, keine Ideen einzubringen, sogar nicht mehr zum Unternehmen zu stehen, eigene Pfründe zu sichern, Erwartungen zu stellen ist meiner Meinung nach ein Kündigungsgrund.
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Nichts ist unendlich. 50% der Dow Jones Unternehmen existieren nach 40 Jahren nicht mehr. Ob es Dir gefällt oder nicht: Alles wird sich verändern. Es gilt, die richtige Balance zu finden: Du darfst Dich nicht vor dem Totalversagen fürchten; Du darfst es aber auch nicht ignorieren, wichtig ist die Situation zu akzeptieren und Zukunft zu verändern.
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amor fati, eine „Liebe zum Schicksal“. Das heißt, sie treten die Verantwortung für ihre Verantwortung nicht an eine höhere Ebene ab. Stattdessen begeben sie sich im vollen Bewusstsein in die Wechselfälle des Unternehmens. Sie akzeptieren Launenhaftigkeit der Situation.
Das hat weder mit Resignation noch mit Passivität zu tun. Im Gegenteil: die Geschicke in Richtung der Ziele zu beeinflussen gelingt nur aus dem Jetzt in die Zukunft. Und dieser Ansatz ist gleich in vielerlei Hinsicht klug. Er hilft Dir, im Hier und Jetzt zu leben, statt in ungewissen Projektionen. Und er gibt Dir die Kraft, Dein Schicksal zunächst zu akzeptieren und dann aber selbst in die Hand zu nehmen.
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